manager

war-for-talents

Управление на таланти – Войната за талант

„Войната за талант“, предизвика неотдавнашния скок в корпоративния фокус върху задържането на таланта и управлението на таланта. Статията предполага, че организации с талантливи личности, по-специално ръководители и изпълнителни директори, трябва да направят всичко по силите си, за да запазят и развият този талант, тъй като той има недостиг и става все по-голям. През 1997 г. …

Управление на таланти – Войната за талант Read More »

talent-retention-payment

Управление на таланти – Задържане чрез възнаграждение

Задържането на ценни играчи в една организация е ключът към успешното управление на таланта и планирането на приемствеността. През последните години организациите се опитват да ограничат нарастващото изтичане на квалифицирани работници на пазара на таланти, като мнозина използват увеличените пакети за заплати като стимул. Това ли е единственият подход за решаване на трудностите при задържането …

Управление на таланти – Задържане чрез възнаграждение Read More »